今天，我在Niuke.com钓鱼时偶然发现了这个话题。说实话，我还是有点感动的。转眼间我入行这么多年了。
腾讯已经开到40 W的隔壁了..
2014年研究生毕业，进入阿里，13K*16。我高兴得飞了起来。
去年美团35W白菜被热搜，到处都在讨论薪资倒挂。
亲爱的，今年腾讯已经直接做白菜40W了。
我负责校招好几年了，可以很负责的告诉你，现在20届、21届的毕业生能拿到这个薪资的也不多，至少50%的19届毕业生都拿不到这个薪酬
以前看见留级生都嘲笑，我TM当年怎么不多留几年
腾讯一抽奖，就说南山区的房租要涨了。你对去年的毕业生有什么感觉？
身为学长，工资没人家高，房租还涨了。
今年的秋招基本结束了，各大厂商也都拿了奖。
大厂不得不说，大厂开的钱越来越多！
程序员涨工资最好的方法是跳槽延期上班，是真的吗？
Hh，事不宜迟，我们来看看R & amp今年各大厂招的d岗~
薪资数据主要来源于Offershow、脉脉和抽奖群。
如有不准确之处，请在评论区改正~
字节跳动
总包=月薪* 15签字费加房补。
月薪: R & amp；字节一线城市的d大概有以下几档。目前月基数最高33k，但肯定有比这个高的。
月薪28k以上的可以选期权为例，28k对应的期权方案是26.4k 10w期权。
Ps:二线城市(如成、宁)基地打 9 折
签字费:一般签约费是1w，客户还有三个月的签约费。网上有6个月的签约费。
房补:每月北京1500元，上海/深圳/广州1000元，杭州800元，成都/南京500元。
阿里巴巴
总包阿里=月薪* 16签约费
月薪:阿里月薪区间见表，算法高于开发。
Ps:阿里云工资更高，sp能给你30k。
签字费:今年，阿里在校招中加入了签名费，从1W到12W不等。此外，外地学生还有6000元的搬家费。
腾讯
腾讯之前单独写过一篇文章，具体可以看这里~
腾讯总承包=月薪* 16股票签约费加房补。
Ps:一线城市每月4000元。
百度
百度总承包=月薪* 16签约费
月薪:百度招本科生会比招研究生低一个台阶。
本科开发岗常见的档次有20k，22k，24k。
硕士岗位常见的档次有22k、24k、26k。
算法岗常见的等级有25k，27k，29k，32k。
签字费:有6w/2年和12w/2年。
美团
总包=月薪* 15.5签约费股票
月薪:美国的任务主要分为三个等级：卷心菜，sp和ssp，然后就是北斗项目。
.lamuhao.com/pic/img.php?k=京东算法工程师年薪,京东算法工程师年薪一览表20207.jpg">签字费：签字费是 sp/ssp 的部分同学有，通常是 5w
股票：股票有 20w/30w 两档，分 4 年发完。
非北斗计划最高应该是：ssp的base + 5w 签字费 + 30 万股票
快手
快手总包 = 月薪 * 16 + 房补
月薪：快手主要分为白菜，sp，ssp三档，本科和硕士不同薪。
算法岗比开发岗的薪资更高
另外，ssp 可以选择降 base 换期权的方案，如 32k 档可以选择 30.1k + 12w股/4年
房补：每月 2000
京东
京东总包 = 月薪 * 15
月薪：京东给硕士开的比本科生会高些，据说零售部门薪资开的比较高。
拼多多
拼多多是单休，周日固定加班。
总包 = 月薪 * 18 + 签字费
ps：18 薪包含 2 个月加班费，2 个月年终，2 个月绩效。
签字费：3w 签字费
小结
今年大厂校招月 base 比去年上涨 2k 左右，相当于一次普调。
一般来说，应届生入职时的薪资应该和上一届的同学差不太多。
校招薪资一年比一年高是好事儿，说明这个行业还在继续发展。
2022秋招进行到今天，基本上已经可以宣布结束了，还没拿到满意offer的同学不要气馁，来年春招再战吧，机会还是有很多，看你是不是那个有准备的人了
参加了今年校招的同学应该都知道，算法是校招的重中之重，怎样在最短的时间内掌握校招常考算法非常重要。
任何事都遵循28原则，只要我们把握住那20%的常考内容，就能轻松拿到80分。
我整理了一些还不错的算法资料，有需要的同学可以看一看，教你如何在最短时间内掌握核心常考算法
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薪资倒挂其实是好事另外多说两句，每年校招薪资的水涨船高，都会引起老员工的薪资倒挂。
薪资倒挂：公司老板宁愿高薪去外部招聘一个新人 也不愿给内部老员工涨工资。
对于互联网，这样的薪资倒挂现象非常常见，不光应届生，就我负责社招时，招聘来的手下，有时候薪资都比我高。
一个有几年工作经验的老员工，对公司的贡献肯定是超过一个新来的应届生的，那老员工理所应当地收入高于新员工才对。
但，你也看到了，腾讯这个愣头青，直接给开出了40个W，如果你是其它企业老板，你怎么办？
虽然心里一百个MMP，价格上还是得想办法超过他
对于一个名气不如别人，薪酬也不如别人的企业，凭什么招到比别人更优秀的人才？
为了人才，只能给新人涨薪
每年校招，哪还没几个愣头青，去年是美团，今年是腾讯，来年会是谁？
嘿嘿，感谢腾讯爸爸，感谢袋鼠团叔叔
我的薪资也要涨了
嘿嘿哈吼
薪资倒挂对老员工而言，当然是好事，虽然看起来自己受了委屈，可用不了半年，我们的薪资就会被高额普调
你想想，如果没有腾讯这个愣头青，给的暴涨的薪资，我们的薪资会暴涨？
看着薪资远不如你的学弟，虽然心理上可能会产生一定的优越感，可自己腰包里也一分钱都没多。
对于即将入职的同学来讲，校招只是整个人生的开始，如果毕业进了大厂，也不必骄傲自满，你也不知道入职三个月后能不能转正。
没能通过校招进大厂的同学，也不必灰心，人生还很长，我本科渣渣二本，现在本科同学毕业十年了，混的比我好也大有人在。
这里劝告下大家，在拿到Offer后，多看看网上的风评。
据我所知，某厂每年都会裁一批应届生，对于只有一年经验的程序员，是可能通过社招再进其它大厂的，但也是有难度的。
